| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | |
| 投标文件递交截止时间 | |
| 投标有效期 | ** |
| 投标文件递交方法 | |
| 投标保证金缴纳方式 | |
| 投标保证金金额 | **,**0元 人民币 |
| 控制价(最高限价) | 1,**6,**6.4元 人民币 |
| 评标办法 | CQGCJLZHPG****[JL] |
| 开标时间 | |
| 开标地点 | |
| 开标方式 | |
| 资格审查方式 | |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | |
| 延期后开标时间 | |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 重庆永川沉浸式影视演绎产业建设项目监理答疑文件(**)
各潜在投标人: 现将“重庆永川沉浸式影视演绎产业建设项目监理”招标文件答疑通知如下,本次发布的答疑文件中的所有内容与招标文件具有同等法律效力,如与招标文件不一致时,以本答疑文件为准。请各潜在投标人自行下载本答疑文件,不管下载与否,都视为全部知晓其全部内容。 质疑1:总监若要的满分资格审查加商务一共要4个业绩,****年至今也才3年一共要4个业绩是否合理? 回复:本招标项目招标文件资格审查及商务部分评分标准是根据《重庆市工程监理招标文件示范文本****年版》要求编制,设置的资格条件和商务评分符合本招标项目合同履约和实际需求,符合相关法律法规和招标文件示范文本编制的规定,不存在限制或排斥潜在投标人情形。 质疑2:“1.总监理工程师:自****年1月1日起至投标截止日止(以竣工时间为准),每增加1个建筑面积****0㎡及以上的公共建筑工程监理业绩得3分,本项最多得9分。即要拿满总监业绩9分,拟派总监理工程师必须具备********之后竣工的至少3个建筑面积 ****0㎡以上公共建筑监理业绩(3个×3分=9分),若加上资格审查要求的业绩就要满足4个,市场上要凑齐4个****年以来竣工同类项目的总监理工程师资源非常稀缺。质疑1、计分业绩限定********之后竣工,从****年初到本项目投标截止,时间跨度很短。工程从开工到竣工本身存在正常建设周期,一名总监理工程师在短短三年时间内同时完成多个****0㎡以上大型公共建筑并全部竣工,现实中人员执业客观上很难实现。2、业绩数量累加计分、多业绩才能拿满分值,该评审条件超出本项目实际履约需要。本项目仅1栋公共建筑(****9.**㎡音乐厅),只需要总监有至少1个同类公建监理业绩即可证明履职能力,不需要要求短时间内多个同类竣工业绩作为打分拿满分条件。3、该评分设置会造成市场上大量具备合格注册监理工程师、高级职称、有同类公建监理业绩,但**** 年后竣工项目不足3个的优秀总监理工程师无法拿到该项满分,变相抬高商务得分门槛,不合理限制、排斥大量具备履约能力的潜在投标人,不利于充分市场竞争。4、总监理工程师受执业精力限制,同一时期一般只能承担有限数量项目;短时间内多个大型公建全部竣工的总监属于行业稀缺人员,该计分规则存在变相设置人员数量门槛嫌疑。” 回复:本招标项目招标文件资格审查及商务部分评分标准是根据《重庆市工程监理招标文件示范文本****年版》要求编制,设置的资格条件和商务评分符合本招标项目合同履约和实际需求,符合相关法律法规和招标文件示范文本编制的规定,不存在限制或排斥潜在投标人情形。 质疑3:总监理工程师要求具备建筑工程高级及以上职称,请问工程监理专业是否满足此要求。 回复:总监理工程师具备房屋建筑工程专业监理工程师资格,具备建筑工程高级及以上职称的均满足要求。 质疑4:请问商务部分总监近三年要求3个业绩,加上资审1个,总共4个业绩,为了设置门槛,排斥潜在投标人,脸都不要了,量身定做现在都这么明目张胆了吗?建议修改! 回复:详见质疑1的回复。 质疑5:****年到现在总监要四个公共建筑,请问业主又是给哪个弄的条件,超纲了,请取消一个或者两个,让更多的公司能够参与。 回复:详见质疑1的回复。 质疑6:资格审查总监要求建筑工程高级及以上职称,工程类职称都不满足要求了吗?请修改为工程类高级工程师。 回复:总监理工程师具备房屋建筑工程专业监理工程师资格,具备建筑工程高级及以上职称的均满足要求。
招标人:重庆永川城市发展集团有限公司 招标代理机构:重庆永川政鑫综合能源有限公司 ****年9月**日 |
| 递交时间 |