蓬溪县普安街道、明月镇等5个场镇乡村振兴建设项目（城乡建设用地增减挂钩项目）补遗一

条款号

评分因素（偏差率）

评分标准

2.2.3

（ 1 ）

资信业绩

（ ** 分）

资质等级（ 2 分）

1.投标人具有工程 测绘 资质丙级得 / 分、乙级

得 2 分，甲级得 2 分；具有工程 测绘 综合资质甲级资质得 2 分；

2.投标人具有 / 行政主管部门颁发的 / 行业设计或专业设计丙级得 / 分、乙级得 / 分，甲级得 / 分；具有工程设计综合资质甲级资质证书

得 / 分；

信誉（ 0 分）

具备有效的自然资源或 / 行政主管部门或 / 协会颁发的：

测绘 类信用评价：AAA级信用等级证书得 / 分；AA级信用等级证书得 / 分；A级信用等级证书

得 / 分；BBB级信用等级证书得 / 分；CCC级信用等级证书得 / 分。

设计 类信用评价：AAA级信用等级证书得 / 分；AA级信用等级证书得 / 分；A级信用等级证书

得 / 分；BBB级信用等级证书得 / 分；CCC级信用等级证书得 / 分。

注：需提供相关建设市场信用信息平台网络查询截图

类似项目业绩（ 8 分）

3个及以上类似项目业绩得 8 分；2个类似项目业绩得 6 分，1个类似项目业绩得 4 分，无类似项目业绩得 0 分。

项目主要负责人

（ 4 分）

注：人员评分因素及标准应根据投标人须知前附表1.4.1条人员要求、《工程设计资质标准》《测绘资质标准》人员配备要求、行业主管部门现行相关政策文件进行设定。

满足以上要求得 项目负责人 ： 具有 工程类专业 高级 工程师职称得1分，具有工程类正高级或教授级高级工程师职称得2分，同时 具有注册城乡规划师 加 2 分 。 本项最高得 4 分，不满足得 0 分。

其他主要人员

（ ** 分）

注：人员评分因素及标准应根据投标人须知前附表1.4.1条人员要求、《工程设计资质标准》《工程测绘资质标准》人员配备要求、行业主管部门现行相关政策文件进行设定。

满足以上要求得 1、 技术 负责人：具有 工程类 专业高级及以上职称得 2 分， 同时 具有注册城乡规划师加2分， 本项最高得 4 分 。

2、 勘测负责人：具有测绘类 高 级 及以上 职称 得 2 分 ，同时具有注册测绘师加2分 。 本项最高得 4 分 。

3 、 档案负责人：具有 工程类高级及以上 职称 得 2 分 ，同时具有注册城乡规划师加2分。本项最高得4分 。

4 、 质检负责人：具有 工程类高级及以上 职称 得 2 分 ，同时具有一级注册建筑师加2分。本项最高得4分 。

5 、 主要技术人员：具有 工程 类 专业高级 及以上职称**人以上 得 ** 分 ， 每少一人扣 1 分 ， 扣完为止 。

分，不满足得 0 分。

2.2.3

（ 2 ）

规划设计方案

（ ** 分）

规划设计组织机构设置

及岗位职责（ 6 分）

组织机构健全得 3 分，其它得 2 分；

岗位职责明确、人员配备齐全得 3 分，其它

得 2 分；

工作机制能有效运作得 分，其它得 分。

规划设计方案 （ ** 分）

内容完整、符合规范要求，满足招标要求和工程需要得 4 分，其它得 3 分；

方案科学、合理、完整、可操作性强得 3 分，其它得 2 分；

测绘和规划设计设备配置合理、齐全得 3 分，其它得 2 分；

设计图册详细、合理得 3 分，其它得 2 分。

质量保证措施 （ 6 分）

质量保证体系健全、有效得 3 分，其它得 2 分；

质量控制措施科学合理得 3 分，其它得 2 分。

进度保证措施 （ 4 分）

进度合理、可操作性强得 2 分，其它得 1 分；

保障措施合理、有力得 2 分，其它得 1 分。

规划设计工作重点、

难点分析 （ 4 分）

对本工程的规划设计工作重点、难点分析准确、到位得 2 分，其它得 1 分；

相应对策合理、可操作性强得 2分， 其它得 1 分 分，其它得 分。

2.2.3

（ 3 ）

投标报价

（ ** 分）

报价得分（ ** 分）

□报价得分=投标报价满分-|（投标人报价-评标基准价）/评标基准价|×**0×1

注：适用于固定价报价。

□投标报价等于评标基准价得 分，与评标基准价相比每少或每多下浮1%均扣 分，扣完为止，不足1%的按直线插入法计算。

注：适用于下浮比率报价。

报价得分最高为 ** 分，最低为0分。

2.2.3（4）

其他因素评分标准

其他因素 得分2分

投标人具有 城乡规划编制 甲级 资质

得 2 分